首先问离职原因,上一个公司的薪资。期望薪资,以前的工作。住宿问题,能否出差,对西门子了解多少?
面试官问的面试题:北京天拓四方科技有限公司自控工程师面试题
学历,毕业学校,面试我的HR 竟然连施耐德的施都不会写,我给她解释了很多词语,她还是不会,快哭了。
一对一口头面试,先做自我介绍,主要介绍自己工作经验,公司介绍职位要求,然后就是招聘一直在压价,各种不符合各种压价,不符合你就别打电话通知,简历写的很清楚,很渣的面试,更渣的招聘。
面试官问的面试题:北京天拓四方科技有限公司人事主管面试题
介绍下你之前的工作?有没有员工关系工作经验?有没有搭建体系经验?能不能接受加班?家住哪里?离职原因?就这些,没问啥有技术水平的问题。
1,HR面试30分钟,针对她对简历上内容有兴趣的部分,问问题。询问能接受的待遇等。
2,公司总经理面试,主要澄清一些有关待遇及其岗位的问题。
北京天拓四方科技有限公司技术工程师面试题
详细描述你做过的某某项目
对待遇的期望
北京天拓四方科技有限公司工资待遇 共8 条
北京天拓四方科技有限公司面试经验 共 3 条
(共748条) 基恩士(中国)有限公司
(共633条) 西门子
(共407条) 施耐德电气
(共34条) 上海良信电器股份有限公司
(共30条) 福州福大自动化科技有限公司
(共22条) 昆山恩斯克有限公司
(共5条) 四川美丰化工股份有限公司
(共9条) 苏州赛腾精密电子有限公司
(共4条) 沈阳新松医疗科技股份有限公司
(共5条) 金徽酒股份有限公司
(共5条) 新晨科技
(共5条) 西安紫光国芯半导体有限公司