一共两轮面试,初面1对1,复试群面。
周四校招投递简历后,周五就收到短信通知周天初面。初面是在学校的教室里人事部1对1,先做一个自我介绍,然后根据简历上的实习经历问了一些小问题,很简单。第二天就收到了复试的通知,复试是去总部的会议室,当天一共有8位同校同学,面试官是1位老总+1位总监+两位不知道官职的人员+1位人事部。过程是先由一位同学抽一道题,都是一些开放性问题,大声念出题目后给予一定的时间思考,再回答题目,回答完毕老总总监这两位会根据你的回答反问你,而后再由其他同学补充,至无人补充后再由下一位同学抽题。
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如果你是销售总监,遇到对方逾期不还的情况怎么办?
谈谈你对联想和华为之间问题的看法。
成都的房价你觉得是涨还是跌。
开始是4位HR面试,后面是主管面试,面试官专业水准很高,很好的公司,建议面试前多做相应的功课,会有笔试,对今后会有帮助!
面试官问的面试题:成都地奥集团质量检验员面试题
1、你的职业规划是什么样的?
2、你的性格是怎么样的?
3、你在这个岗位上会怎样去开展工作?
4、询问一些家庭的情况,缓和气氛!
学校的双选会,投递了简历,第二个星期就叫我去面试了,是两个销售部的人事面试我的,她们过了之后,又接下来一个星期,片区经理做了电话面试,也通过了
面试官问的面试题:地奥集团成都药业股份有限公司医药代表实习生面试题
自我介绍,家庭介绍,学校的经历,问你如何看待医药代表这个工作,喜不喜欢销售,以及能不能吃苦。当时是抽取题目做辩题,叙述三分钟阐明观点,也不是很难,言之有理即可。其实只要逻辑比较清晰,敢说话,就基本可以了。
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