一开始人事面试,他们会让你自我介绍,尤其是对过往经历的介绍。每一份工作的离职原因会问的相当细。
然后是布置笔试题目,回家写,笔试通过了以后,就是部门领导面试。笔试题目是:以中华医学为话题,写一篇文章(弘扬中医药的主题)
当时给我题目的时候,题目里有个错别字。我原本以为这也是测试的一部分,后来才知道,是主编真的写错了。不知道今年题目改了没。是写一篇文章,不是答题。
好医生药业编辑面试题
人事:1、学习经历、离职原因、所属专业你的成就
领导:1、怎么看待中医学?2、你认为中华医学伟大在哪里?3、现阶段中医发展的桎梏是什么?(主要还是看过往职业经历、学习经历符不符合,还有你的文字水平)
总之,一定要能说,不要扭扭捏捏,但同时要注意现任领导非常爱面子,落落大方且不能显示出比他有经验,他掌控你附和,然后顺着他的引导,回答问题。面试官会刻意贬低你,你要谦虚,说:“希望跟您多学习”,不要怼。
薪水是7-9K,我是9k.其他人是8.这个虽然不让说,但是我们私下都知道。
面试的时候,面试官没有问专业的问题,就是感觉很和蔼和你唠唠嗑,最开始是自我介绍,然后就开始问问家庭情况,兴趣爱好,个人优势,学习成绩,说个人优势,我说我的优势是学习能力强然后就让我举例证明,但是我真的举不出例子,首先没有对比,我真不知道自己有什么优势,其次应届毕业生,也没有实际工作经验,没参与过什么项目,也没机会体现过我的优势,所以最终只能含含糊糊的回答了一个很敷衍的答案,最后的结果就是我被拒绝了
面试官问的面试题:云南好医生药业有限公司内账会计面试题
自我介绍,平时业余活动是什么,个人优势是什么,举例说明,家庭情况,学习情况,对公司有什么了解,有没有什么是我最想问的
就问了我,参加过哪些社团组织活动?在其中扮演什么样的角色?你觉得自己有哪些优点可以胜任这份职业?在兼职的过程中收获到了什么?就问了我,参加过哪些社团组织活动?在其中扮演什么样的角色?你觉得自己有哪些优点可以胜任这份职业?在兼职的过程中收获到了什么?
面试官问的面试题:好医生药业fqc质检员面试题
就问了我,参加过哪些社团组织活动?在其中扮演什么样的角色?你觉得自己有哪些优点可以胜任这份职业?在兼职的过程中收获到了什么?