校招网申，新岗位发布后几天就投递了，算是比较早。经历两次面试，一面是HR电话面试，沟通了15min左右，聊的比较好。快结束时约定了二面时间，算是业务部门面试，形式为三面一，两个主面试官+一个HR不提问。

浙江零跑科技有限公司市场专员面试题

一面问题：自我介绍，专业不相关为什么想做市场，在哪里了解到零跑价值观，有什么不足，市场有媒体投放和品牌传播两个方向偏向于哪个，了解媒体投放吗，职业规划，意向城市，有offer吗，最后就是反问环节，我问了下零跑目前在市场的份额或定位以便开展后续工作？
二面主要针对经历提问：其实准备了蛮多关于市场的一个项目但是没问。第一个人问了一点有关新媒体的经验，小红书与微博抖音有何不同，以及微信社群运营的领悟；第二个人问的是实习相关的，其实没太听清问题，结果还巴拉巴拉讲了一堆，有提问到关于团队协作的问题。然后反问，有点紧张，表现得不够有逻辑，应该不会有结果。

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是部门负责人直接加我的微信跟我约的面试时间，面试是通过微信视频进行的，首先是一段简单的自我介绍，然后面试官根据简历提问，问了项目跟实习，还有一些常见的问题，无专业问题

浙江零跑科技有限公司pack工程师面试题

1、简单介绍一下你的项目；
2、你在实习过程中主要干的活有哪些，如何做的；
3、简单说一下什么是pack；
4、你对零跑了解吗，说说对零跑的认识；
5、说一件你最值得骄傲的事情

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电话面试，问各种硬件电路问题，主要以模拟电子为主，问的大部分是八股，基本是从你项目中找到，问你为什么要这么做，面试官自己很懂技术，还会根据你提的参数计算去判断你有没有撒谎，很难。

浙江零跑科技有限公司ibm硬件工程师面试题

你FPGA的IO击穿电压是多大，你是如何保护的，你使用的TVS二极管的击穿电压是多大。
你是如何选择你微弱信号检测的运放的，你关注运放的哪些参数，回答共模抑制比，输入失调电压，引申问题，如何对输入失调电压进行补偿。

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