首先hr拉人,大概10个人左右开钉钉会议,问的问题也很简单,大概就是自我介绍、职业规划,有的还会跟你拉拉家常。因为正大无论哪个分公司好像都贯彻一条规律就是党员不用面试,后来才知道哪两个拉家常的都是党员,所以不难,不用很担心
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一分钟自我介绍,家庭背景和自我评价,来正大后后是否能够长期并持久的工作,如何看待加班文化等
当时面试我的主管有些事情,所以整个过程比较短整个过程比较简单,就问了为什么投递,家是哪里的,本科学的课程,以及能实习多久,基本上就是这些
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个过程比较简单,就问了为什么投递,家是哪里的,本科学的课程,以及能实习多久,基本上就是这些
面试过程比较轻松,食品安全部的主管问了比如为什么来正大,研究生的课程,以及网课怎么平衡工作量
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之前上了什么相关课程,是否可以接受进口食品检疫,是否有女朋友,是否能够按时到岗位,可以实习多久
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