公司在朝阳,简历过了会直接电话联系你,约定面试时间,分本地应该可以改线上面试。面试当天直接去公司,先在门外提交一份简历,就可以去面试房间旁边的休息室等待,轮到会喊人。我穿了休闲西装,但是大部分人都穿了非常正式的黑西装白衬衣,有男生打领带。初试是在同一房间,有三桌,同时进行一对一的面试。
面试官问的面试题:中国远洋集团技术岗面试题
先直接自我介绍,我自我介绍说的还算详细。我填报了两个意向地区,问我更倾向于去哪个。问我怎么看房地产业的发展。说一下很有成就感的一件事。说一下自己的突出优势。我是女生报了工程岗,所以跟我讲了讲可能要去工地现场,不太会要女生,是否考虑转岗。总体感觉挺轻松的,问的问题都比较基础,初试还是挺简单的。
首先电话面,问了下自己的技术栈和对数据挖掘的了解,数据挖掘的完整流程是什么,然后第二天是视频面试,针对简历中的项目进行提问,最后因为技术栈和公司中的项目要求不匹配挂掉了。
面试官问的面试题:中国远洋集团数据挖掘研究员面试题
问题首先针对自我介绍中提到的论文进行简单提问,然后是数据挖掘模型为什么会有过拟合,如何预防或克服过拟合,然后问了无监督算法和有监督算法的问题,接着提出了一个他们项目中的一个问题需要用数据挖掘来解决,让我提出解决方法,最后问了下推荐系统中的常用模型。
第一面是hr单独面试,给了几个辩题,抽题然后阐述你的观点,最后针对你的简历问一些问题。提出了一些关于简历上实习工作经历的问题。还会看你的实习经历是不是关于销售方面的,会问的比较具体,所以不能胡乱编造。另外我就是想看一下面试经验有这么费劲吗,
面试官问的面试题:中国远洋集团管培生面试题
提出了一些关于简历上实习工作经历的问题。还会看你的实习经历是不是关于销售方面的,会问的比较具体,所以不能胡乱编造。另外我就是想看一下面试经验有这么费劲吗,提出了一些关于简历上实习工作经历的问题。还会看你的实习经历是不是关于销售方面的,会问的比较具体,所以不能胡乱编造。另外我就是想看一下面试经验有这么费劲吗,
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