开始是群面,全英文,自我介绍,讲解品牌教学理念,询问你怎么理解这些理念,然后是类似怎么让一个课堂有趣等等考察你的课堂把控能力,然后是肢体语言的考察,然后会pass掉口音不标准的人,留下的一对一面试,然后做了一套英语卷子,然后回去等通知,然后通知你到相应校区试讲,准备5分钟左右试讲,主要看你上课状态以及临场应变能力,然后就是等通知,最后收到通知就是被分配到相应校区上班。
面试官问的面试题:海伦多兰英语老师面试题
自我介绍,怎么理解公司的教学理念,怎么让一个课堂变得有趣,学生哭闹不听话怎么办,用肢体语言表达一系列的英语单词,怎么跟家长沟通学生的上课情况。
问了为什么选择班主任 班主任的具体工作等为什么要跨专业选择这行 跟小孩打交道擅不擅长等,问的挺详细的,认真回答就行
面试官问的面试题:海伦多兰班主任面试题
为什么选择海伦多兰,有没有了解过海伦多兰,班主任的具体工作,班主任的要求,未来发展的期望,有没有考编制的要求
进去后先由hr面试介绍基本情况 然后老板来谈薪资待遇 用英文做个自我介绍 跟外教聊几句来听一下英语口语发音和能力
面试官问的面试题:海伦多兰中教面试题
1. 喜欢孩子吗
2. 自己要做教具 可以接受吗
3. 已婚人士的话近期考虑要孩子吗?
4. 之前听说过海伦多兰吗?
5. 薪资税前在10-12k左右 没有经验的话可能底薪还会有所降低 可以接受吗?
(共2990条) 新东方
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