群面,8个人一组,首先进行自我介绍,每个人严格限制时间2分钟,到点停止。然后针对每个人分别提问题,如你为什么想从事这份工作,自身优势和劣势,将来对自己的职业生涯有什么规划等等。
面试官问的面试题:浙江海亮集团总裁助理面试题
群面,8个人一组,首先进行自我介绍,每个人严格限制时间2分钟,到点停止。然后针对每个人分别提问题,如你为什么想从事这份工作,自身优势和劣势,将来对自己的职业生涯有什么规划等等。
问的比较简单,比较关心的测试分析能力。
有一份笔试题目,内容就是问一些基础题目,然后就是技术面试。
浙江海亮集团软件测试工程师面试题
有哪些测试方法?
黑盒测试、白盒测试。
软件测试的生命周期是什么?
给你一个登录功能,你会怎么测试?
一个主面试官面试大概7-8人,持续25分钟左右,每个人依次介绍自己,个人情况及专业情况等,然后面试官会根据你的简历对你本人或者你的专业以及项目、经历等进行进一步的了解。
面试官问的面试题:浙江海亮集团营销管培生面试题
问:你的专业(质量工程与管理)主要是食品方面的么?
答:不是,主要是服务方面的,但是质量体系基本是相同的,不会有太大差别,只是对象的不同。
浙江海亮集团工资待遇 共2 条
浙江海亮集团面试经验 共 5 条
(共4条) 徐工研究院
(共6条) 中国银行苏州分行
(共4条) 维布络软件信息有限公司
(共5条) 中电科技
(共6条) 奇瑞公司
(共5条) 中芯国际集成电路制造有限公司(上海)