群面,无领导小组讨论,10人一组,面试环境很好,2个面试官,每人5分钟看材料时间,每人一分钟陈述,最后小组讨论,然后总结陈词,就完了
面试官问的面试题:中国铝业项目管理岗面试题
面试官没提问,材料上写了两个问题,一个是阅读材料总结其中的内容,一个是针对这些内容讨论,然后达成一致就行了
五对一面试,坐在中间的老师主面,老师很和蔼。大家接到通知都是一个时间一个地点,然而要一个一个进去,先面先走,其他人都在那里等。
面试官问的面试题:中国铝业审计面试题
都是半结构化面试,进去之前HR会把试题直接给你看让你准备。自我介绍,为什么选择这个岗位,和其他人相比你的优势是什么,还有觉得内部审计有什么特点
首先是在线笔试,笔试通过后参加群面,群面是无领导小组讨论,辩论赛的形式,最后要形成统一意见并出具一份解决问题的策略。
面试官问的面试题:中国铝业内部审计面试题
辩论题目为,科技创新和经济体制改革哪个是中国未来二十年发展的动力。小组内部讨论,然后进行辩论,最后两方要联合起来出具一份发展策略。
(共110条) 紫金矿业
(共22条) 中国铝业股份有限公司
(共21条) 广东海印集团股份有限公司
(共20条) 广铝集团
(共18条) 宝钢湛江钢铁有限公司
(共8条) 西安华讯科技有限责任公司
(共6条) 四川水井坊股份有限公司
(共4条) CHARLES & KEITH
(共4条) 陕西万德软件有限公司
(共5条) 北京新年华教育
(共9条) 茶颜悦色