面试比较简单,自我介绍,工作经历,常规的问题。自己的评价啊。然后就是部门经理面试,因为是销售还要跑市场。主要看谈吐啊,能不能吃苦啊?还有就是适不适应销售行业
面试官问的面试题:中企动力科技股份有限公司助理客户主任面试题
如何做好销售,认为自身的优点和缺点,然后就是对于互联网行业的了解。等等,因为是做销售行业,要自身抗压能力啊,还有就是交流方便有没有问题?等等
这是13年面试的,当时公司刚成立部门,然后就来了,看完作品,面试者忙去了,然后把我给忘记了,我登了1个小时然后去说,有问题再给我打电话吧,然后直接把我带到人力去谈了,
面试官问的面试题:中企动力科技股份有限公司设计助理面试题
以后的职业规划是提升技能,还是走管理?然后住宿地址,以后的晋升空间,薪资待遇,然后公司远,有搬家计划化吗?
面试过程不是很难 主要问了一下个人教育背景 个人工作经历 面试分为三轮 先HR 再部门总监 最后是分管副总
面试官问的面试题:中企动力科技股份有限公司财务分析师面试题
面试过程不是很难 主要问了一下个人教育背景 个人工作经历 面试分为三轮 先HR 再部门总监 最后是分管副总
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