通过最佳东方APP投简历，然后酒店HR打电话过来，简单问了个人情况，约了下一次电话面试的时间，由预订部经理进行最终面试。主要问了过往工作经验，掌握的技能，是否接触过酒店业，未来职业规划和如何解决工作压力。我如实告知对方自己在酒店餐饮部实习过，有操作OPERA系统的经验，最后成功录取了，工资3.3k。

深圳凯宾斯基酒店预订文员面试题

1.2分钟中英文自我介绍
2.过去的工作经验，所考证书，英语水平
3.是否有酒店经验，对酒店业的看法
4.未来职业规划，如何缓解工作压力

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人事部的人很热情，了解你的大概情况后，总结完后再跟用人部的主管沟通一下，最后用你的部门再给你面试，聊聊前一个公司，

凯宾斯基酒店维修电工面试题

为什么离开上个公司，上个公司学到了什么，对工资有要求吗？能上夜班吗？休息的地方在地下室能接受吗？

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HR电话沟通10分钟左右，然后将简历推荐给部门经理，电话沟通后预约面试时间，询问工作经验，情景模拟式询问

凯宾斯基酒店西餐经理面试题

1.自我介绍2.自己的优势和资源3.如何为部门带来收益4.从哪些方面着手管理。5.未来的规划。6.以往成功的经验和业绩

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