其实在没有面试结果之前，跟着公司的项目组和第三方一起在项目的进度上，主要是对OA系统的维护和实施，也是一个过程，对于公司来说能看出你到底是否具备学习的能力和工作能力，我觉得这是最重要的，而工作技能这些在项目实施的过程中就逐步展现给了面试人员。

四川郎酒股份有限公司系统运维工程师面试题

1、你对加班是怎么看或者有什么理解？

2、你如何去平衡生活和加班的比例，当工作和生活发生了交集，应当怎么取舍？

3、有无对白酒行业发展的认知，如何理解把销售工作和信息化建设融合？

4、期望的年薪是多少

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首先，是在校园一个小时的宣讲会。有三个hr，面试的流程分为群面以及半结构化面试。群面的主题是无人超市是否会取代零售行业。

四川郎酒股份有限公司管理培训生面试题

1.你对销售工作怎么理解？
2.你的优缺点有哪些？
3.你最近的一次醉酒经历是什么?
4.你还有什么问题？
5.你觉得你适合这份工作吗？

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四对一面试 面试过程中还把话题引向另一个岗位 问我愿不愿意做这个岗位 感觉在挂羊头卖狗肉 而且提问过程其他面试官一直在笑 感觉很不尊重人

四川郎酒股份有限公司销售支持面试题

1.自我介绍 2.是否本地人，住在哪里，父母做什么工作 3.为什么选择我们公司 4.为什么投递这个职位 5.未来的发展方向

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