浙江贝达药业有限公司 22人分享

公司福利 | 工资涨幅 | 工作节奏 | 工作时间

浙江贝达药业有限公司 面试 (共6条面试经验分享)

面试感觉

面试难度

  • 面试难度指数:
  • 64
  • 0%
  • 20%
  • 80%
  • 0%
  • 0%

应聘途径

浙江贝达药业有限公司面试经验(共6条) 最近更新时间:2022-02-16 14:37:58

主任助理面试经验(杭州) - 浙江贝达药业有限公司
2022-02-16 14:37:58 | 社会招聘
面试过程:

HR通过招聘网站简历联系到个人,HR及HR经理面试第一轮,微信视频面试;第二轮由生产总监腾讯会议视频面试

面试官问的面试题:

浙江贝达药业有限公司主任助理面试题

问了一些之前负责的产品信息,通过什么手段控制成本,项目中遇到的困难,如何解决,GMP检查中检察官注重些什么

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>

研发工程师面试经验(杭州) - 浙江贝达药业有限公司
2019-12-16 14:29:19 | 校园招聘
面试过程:

贝达来学校办宣讲会,在宣讲会上向贝达药业的HR提交简历,他们根据不同的岗位有不同的领导来面试。

面试官问的面试题:

浙江贝达药业有限公司研发工程师面试题

第一个问题是自己研究生时期做过什么课题,比如大分子表达,会用到什么技术手段,对未来的职业规划等。

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>

财务会计面试经验(杭州) - 浙江贝达药业有限公司
2018-12-28 14:06:16
面试过程:

笔试完有三轮面试,第一轮先由人事专员进行面试,在由人事专员推荐给财务经理面试,最后一轮是财务总监进行面试。三个面试一天进行,然后就等通知。

面试官问的面试题:

浙江贝达药业有限公司财务会计面试题

人事:问能在公司干多久,你的优缺点是哪些
财务经理:部门之间遇到冲突怎么处理,用友及excel相关问题
财务总监:增值税相关问题,为什么不在上个单位干了

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>

1   共 1 页
相关公司面试经验
最新公司面试经验