TCL集团股份有限公司 46人分享
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工资待遇
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面试资料
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待遇点评
先到人资填写申请表;然后开始与用人部门主管进行一对一面试,面试过程中主管问了很多问题,问题完成后还随意聊天,或许有隐藏性的考察;接下来是总监的面试,从更高层面进行了提问,并对薪酬待遇进行沟通。完成后让回来等通知。
1、以前的工作情况,每月的工作流程是怎么样的?2、工作后是否稳定,会不会跳槽?3、你做的最成功的事情是什么?4、个人方面对公司有什么问题需要提出的?5、你对自己自我评价怎么样?
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“先是电话面试,简单问了工作经历,然后通过...”
“集团高级总监面试,猎头职位,挖我过去的。...”
“一面是无领导小组面试,2面是专业面试,进...”
“先到人资填写申请表;然后开始与用人部门主...”
“首先是电话面试,在电话里聊的很多,主要是...”
“一对一结构面试。面试官很和蔼,面试氛围很...”
“第一轮是群面,就是面试官讲一个问题,大家...”