1、技术官第一面，主要是具体的一些技术实现方式 2、技术官第二面，这个是针对项目当中的问题进行提问 3、人资面试，离职原因，上家公司福利待遇（注意，这块会根据你是否有调薪，年终奖拿几个月来衡量上家公司对你的评价）

首先是关于简历内容写到的技术点，做实际的场景，比如SQL优化，直接给出的问题，给我一张表，给出组合索引，他写了一个sql，问你是否用到索引 因为我的技术上面写的有jdk8，然后就给了一个场景，用jdk8实现。 然后是关于操作系统的，我说不是很了解