格林豪泰酒店 309人分享

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格林豪泰酒店怎么样

格林豪泰酒店的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
一线的接线预订客服,负责售前咨询,业务解答,记录投诉。客服专员,负责售后客诉处理,维护口碑忠诚度。质检专员,负责流程制定,带教培训,质检评比。预订主管,负责预订排班,人事管理,流程制定。
此信息由格林豪泰酒店员工[客服专员]分享于2019年05月
格林豪泰酒店有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
公司会有年终奖的,这个主要看全年的业绩,业主会根据员工的职位以及工作的年限去判断,没有统一的标准,基本上会看平时表现等等
此信息由格林豪泰酒店员工[前厅主管]分享于2019年05月
你觉得具有哪些特质的人更适合来格林豪泰酒店工作?
刚毕业可考虑。在这边工作了很短一段时间,公司看起来还是很不错的。里面也都是年轻人为主。刚到的时候就听说离职率特别高,工作了一段时间后就知道为什么了。老板太爱骂人了,什么难听的话都能骂得出来,而且都是人身攻击,甚至连家里长辈都一起骂了。太不尊重人了。然后动不动就是扣钱,扣奖金,扣工资。。。。每天都有加班,越是领导走得越晚。想照顾家庭的就不要考虑了。管理层除了老板,就是总经办,清一色的女的。为什么没男的自己想去吧。...
此信息由格林豪泰酒店员工[采购经理]分享于2018年08月

面试经验(格林豪泰酒店,共81条分享)

2020-02-03 | 猎头
面试过程:

猎头联系,先是电话中了解了基本青款。之后填了非常复杂的个人信息表,然后约了线上面试时间。 线上面试当天提前联系了hr说已经进入会议室,hr未回复,过时后再次联系说面试官没有时间,忘记告诉我了,要换人来面试。半小时之后开始面试,那边设备又出了问题。半小时之后hr联系我,再重新约面试时间,当天晚些时间再通知我,未通知。 约一周后再次联系,终于线上面试了。 总之是非常差的面试体验,没有组织,很随意的感觉。

面试官问的面试题:

问了之前的工作经验,对预算的理解,还介绍了职位的主要工作内容,听起来比较像总部的一个上传下达的工作。。。。。对之前工作内容中预算编制工作的详细内容进行了详细提问。。。。。。

公司动态

  • 格林豪泰酒店新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
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企业名片
  • 公司评分:
  • 公司性质:民营
  • 公司规模:
  • 公司地址:
  • 所属行业:酒店/旅游 酒店/餐饮
  • 官方网址: