西南财经大学中国家庭金融调查与研究中心 14人分享
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工资待遇
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面试资料
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待遇点评
第一轮由人力资源部负责,反正一开始也是一个多小时宣传,然后6人一组进去面试。每人先来30秒左右自我介绍,一定要精炼。然后面试官提问环节。对于辞职跳槽员工大概就是:为什么离职?还有对该职位的理解。大部分是看法和做过什么了解。
1、你的性格怎么样 2、如果你的意见和上级不一样怎么处理 3、你怎么看待合作 4、你能吃苦吗 5、react和vue对比。 6、你为什么想要当访问员 7、你在北京有亲戚吗? 8、你在北京住哪里 9、你能干多长时间
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“首先问你的专业技能,会使用什么数据分析软...”
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“一开始到了就会让你做一张卷子,有两道大题...”
“工资还行啦,有一定培训机制打电话很烦,问...”