工作一年半了，回想当初的面试还算顺利，凭着依稀记忆写下来，希望能给大家一些帮助。由于是内部推荐，所以很快就接到了HR的电话，说是先要做一个测试，让我查收mail。为了避免被打扰，在家关了手机认真的做性格测试，和大多数公司一样，大量重复的题目，考的就是第一反应，不知道是否能正确测试出人的个性，呵呵。过了几天接到HR的面试通知，直飞上海。先是笔试，英文+逻辑题，还算顺利。接下来是HR面试，是一些最基本的问题，自我介绍，兴趣爱好，对申请职位的了解程度等等。大概半个多小时，把她的评价写在了一个表格上，然后用信封装上，贴上封条，让我去另一幢楼找部门经理面试。去了以后，manager和leader都在，人很nice，其实没有问我太多问题，一些基本的问题还问了毕设做的东西，我讲太快他们也没听懂哈哈。然后主要是向我介绍工作的一些内容，强调很辛苦，意思是想表明怕累就不要选择这个了哈哈，然后唠叨了一大堆，最后让我回去等通知。这次面试算是很顺利的了，全程的面试官都很nice，很感谢给我的工作机会。

由于是请朋友内部推荐的简历，所以很快就接到了HR的电话，让我查收mail,先做个性格测试，然后给了个due day.第二天下午，关了手机，打开链接，很认真的做着大量重复的性格测试题目，记得一共有好几百道题目吧，纯粹是考第一反应嘛，不过一向对这个不太相信，提交之后没过几天就收到HR面试通知，于是直飞上海。让我下午13点到公司大厅等着，结果等到快13点半才下来一个人接了好几个上去。第一关是笔试，英文+逻辑题，不是太难，然后是HR面试，一个大姐姐，人很nice，一些很基本的问题，主要问了对这个行业的了解以及申请职位是否了解。然后将她的评价和笔试成绩写在一张表格里，放在一个信封里然后贴上封条，让我带着这个去另一幢楼找部门经理面试。去了之后就是manager+leader，最后department也过来问了几句，主要是给我介绍工作内容和强度，然后随便问了我一些简单问题，还问了毕设内容，让我复述，我一分钟就讲完了哈哈，他们也没听懂，最后让我回去等通知。