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信达 29人分享

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真人分享（ 信达 ）

信达怎么样

你觉得信达未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？
地产行业是夕阳行业。信达地产在地产界不算大的地产公司。但是有央企的背书。打着央企的旗号，销售房子。正因为是央企，所以大家都事不关己高高挂起
此信息由信达员工[主管]分享于2019年03月
信达工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？
氛围好。团队活力一般。大家都比较懒散。特别适合养老。公司不需要特别有工作能力的领导。需要一个特别会做人。特别会拍马屁的领导。这样的人才能混的长久
此信息由信达员工[主管]分享于2019年03月
信达的人员流动性大吗？是否适合长期发展？
人员都很稳定，有的都是工作很多年的老员工。特别适合养老，很适合岁数稍大的人来长期发展发展。年轻人不建议。消磨斗志
此信息由信达员工[主管]分享于2019年03月

所有信达公司点评(共3条)

面试经验（信达，共4条分享）

信贷员面试经验(成都青白江) - 高新区信达小额贷款有限公司
2013-08-21
面试过程：

主要考察你的一个反应能力，说话是不是有条理、清晰。

面试官问的面试题：

1、自我介绍 2、对金融行业的理解 3、未来的一个职业规划

所有信达面试经验>>

公司动态

  • 信达新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：
  • “基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班” 详情>>
  • 2023-12-27 17:50:56
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  • 信达新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：
  • “基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班” 详情>>
  • 2021-08-08 07:12:00
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  • 信达新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：
  • “基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班” 详情>>
  • 2021-07-17 00:01:20
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  • 信达新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：
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  • 2021-03-10 23:27:26
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  • 信达新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：
  • “基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班” 详情>>
  • 2019-08-01 10:47:56
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  • 信达新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：
  • “基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班” 详情>>
  • 2019-07-12 07:40:40
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  • 信达新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：
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  • 2019-07-02 13:01:06
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  • “基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班” 详情>>
  • 2019-06-11 09:23:59
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  • 信达新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：
  • “基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班” 详情>>
  • 2019-04-15 09:55:52
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  • “基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班” 详情>>
  • 2019-03-29 08:50:29
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  • 信达新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：
  • “基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班” 详情>>
  • 2019-03-12 09:21:47
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  • 信达新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：
  • “基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班” 详情>>
  • 2019-03-02 23:35:36
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  • 信达新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：
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  • 2019-02-06 11:18:36
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  • “绩效及提成加班工资年终奖是否有保险是否准时下班周六周天是否加班” 详情>>
  • 2015-04-29 00:00:00
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  • “绩效及提成加班工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班” 详情>>
  • 2015-03-09 00:00:00
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  • 信达新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：
  • “绩效及提成加班工资年终奖是否有保险是否准时下班周六周天是否加班” 详情>>
  • 2015-01-19 00:00:00
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  • 信达新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：
  • “绩效及提成津贴年终奖是否有保险是否准时下班周六周天是否加班” 详情>>
  • 2014-08-02 00:00:00
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