实习生见习经理专题汇总
任职要求:
对服务行业充满热情,有团队协作精神,吃苦耐劳,可任职实习生见习经理职位。
在校大学生(最后一年即将毕业),毕业后有意愿留在星巴克发展的伙伴
每月至少提供120小时,每周至少提供30小时
薪资:
(兼职期间)实习生见习经理:16元/小时
(提前晋升)兼职值班主管:19元/小时
(毕业后)值班主管:4405元/月
工作内容:
第一阶段接受系统的门市营运星级咖啡师培训,掌握规范的门市营运管理流程。
第二阶段强化岗位技能。
第三阶段学习值班主管工作和星级咖啡师训练员工作,掌握各种行政工作。
毕业后正式晋升值班主管职职位(工作表现优秀者可以提前转为兼职值班主管)。
员工福利:
工作期间,享受门市各类咖啡饮料
每月发放员工福利券(内含10张中杯饮料券)
早班(早上7:00前上班)以及晚班(晚上22:00后)下班,都有车费津贴
门市每月庆生会活动
特定节日(中秋节、端午节等)有福利品发放
定期旅游活动
国定节假日加班有三薪发放
每月营运奖金发放
毕业转正后:补充养老金(第七个月开始交五金)
毕业转正后:团队医疗保险(90%以上医疗费用报销)
毕业转正后:年底双薪发放
毕业转正后:年终奖金发放(一次性发放5~6个月工资)
岗位职责:
实习生见习经理岗位职责1、 熟练操作门市各类营运岗位工作内容,为顾客提供良好的星巴克体验。2、 接受系统的门市营运培训,掌握门市营运管理流程。
任职要求1、全日制大专、本科在校应届毕业生,专业不限。2、每月可提供不少于120H的工时。3、良好的沟通交流能力,有服务意识;富有团队合作精神。5、态度积极、热情,有一定抗压能力。6、热爱咖啡,认同星巴克文化。7、能适应轮班轮休制度,能接收早班或者晚班。
实习生见习经理福利及培训:1.专业的培训(包括饮料制作、咖啡知识)2.商业意外及医疗保险3.在门市每日工作满4小时可享受门市咖啡饮料4.入职满3个月且达到共识要求,可享受免费咖啡券的月度福利5.享受公司统一发放的各项福利品。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求岗位职责:
1、熟练操作门市各类营运岗位工作内容,为顾客提供良好的星巴克体验。
2、接受系统的门市营运培训,掌握门市营运管理流程。
任职要求:
1、全日制大专、本科在校应届毕业生,专业不限。
2、每月可提供不少于120H的工时。
3、良好的沟通交流能力,有服务意识;富有团队合作精神。
5、态度积极、热情,有一定抗压能力。
6、热爱咖啡,认同星巴克文化。
7、能适应轮班轮休制度。
岗位职责:1.熟练操作门市各类营运岗位工作内容,为顾客提供良好的星巴克体验.
2.接受系统的门市营运培训,掌握门市营运管理流程..
任职要求:1.全日制大专,本科在校应届毕业生,专业不限.
2.每月提供不小于120H的工时.
3.良好的沟通交流能力,有服务意识,富有团队合作精神.
4.积极,热情,有一定的抗压能力.
5.热爱咖啡,认同星巴克的文化.
6.能适应轮班轮休制度.