课程顾问助理专题汇总
1、 负责教学中心的招生工作,电话沟通筛选出有效名单;
2、 配合教师做好试听工作,解答家长有关学习和教育方面的各种问题;
3、 协助课程顾问完成每月销售目标;
4、 定期客户回访;协助处理学员迟到、缺席等突发情况
5、 定期参与销售技能培训并接受相应考核;
6、 定期与教学部门沟通,协助做好客户服务工作并积极配合主管其他工作的完成;
7、积极配合公司、市场、教学等部门完成各类活动,维护企业品牌形象。
任职资格:
1、 具备较高的表达能力、沟通能力、人际交往能力及团队合作精神;
2、 自信、乐观、亲和力强,具有良好的客户服务意识;
3、 具有强烈的不断学习、自我提高的愿望,学习能力强;
4、 为人快乐、积极、诚信、踏实,具有良好的逻辑分析和解决问题的能力;
5、应届毕业生亦可。
课程顾问助理
岗位职责
1、客户资源维护和开发;
2、电话沟通,了解客户需求,对其提供专业课程咨询;
3、收集整理客户信息;
4、客户相关信息的录入管理,建立客户档案。
5、统筹日常课程安排。
任职要求
1、大专以上学历,有客户接待和服务经验者优先;
2、普通话标准,口齿清楚,声音甜美,优秀的语言表达能力和沟通能力;
3、较强的应变能力、协调能力,能独立处理紧急问题;
4、良好的服务意识、耐心和责任心,工作积极主动。
5、懂韩国语言者优先。
岗位职责:
1、协助课程顾问处理学员报名事物
2、管理已报名学员的档案,跟踪学员日常上课学习情况
3、参与学校组织的市场宣传工作
4、根据学校提供的电话资源,联系意向学员来学咨询学习。
任职要求:岗位要求:1、良好的沟通能力和沟通技巧
2、性格开朗,态度乐观,有良好的服务意识和高度责任感
3、有教育培训、销售等相关工作经验优先
4、应届毕业生优先
5、大专或以上学历
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求
职位描述
1、通过电话的形式和客户进行沟通,负责预咨询及销售辅助工作;
2、收集客户有关信息和需求,相关市场讯息的挖掘与整理收集;
3、负责联络沟通客户,建立客户资料及档案;
4、完成上级安排的其他工作。
职位要求
1、性格开朗,善于与人沟通交流;
2、普通话标准,亲和力较强;
3、有责任心,态度端正,有较强的抗压能力;
4、有良好的团队协作精神和积极向上的学习态度;
5、服从管理,有较强的执行力;
6、有相关经验者可优先考虑,能力较强者可破格录取。
福利待遇
1、保底薪资+岗位工资+丰厚奖金;
2、一经录用签订劳动合同,缴纳五险一金,带薪病假,年假,法定节假等;
3、享受公司各项福利(旅游基金,节日福利等)
4、给予完善的入职及在职培训机会;
5、广阔的职业提升空间,公平的晋升空间;
6、良好的工作环境的团队氛围;
7、丰富的公司员工活动。
岗位职责:
1.需和财务配合财务相关工作提交报表
2.了解课程,课程体系建立
3.服务后期成单客户
4.维护客户
5.客户档案建立与管理
6.微信推送课程
7.课程通知
8.平日参加积分制计算
9.与总部交接各种事宜
任职要求:大专以上学历,性格开朗细心,认真负责,听从上级安排,熟练办公软件