助理店长专题汇总
助理店长专题汇总
岗位职责：
1、咨询电话的接听，做好相应的信息记录；告知咨询者最近的培训动态；
2、对来访咨询者接待：全面、准确、有针对性的做好咨询工作，帮助咨询者了解其想了解的信息为其选择培训课程做参考；
3、根据公司的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续，指导报名表的填写、报名资料的准备与整理；
4、组织已报名学员的上课；
5、完成负责店面的其他临时性工作。
任职资格：
1、年龄22到30岁，专科以上学历，喜爱音乐艺术，有音乐学习经历尤佳；
2、普通话标准，有亲和力、幽默感，沟通能力强；
3、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，富有责任心。
一、岗位职责
协助店长完成以下经营管理工作：
1、负责门店预算和关键业绩指标的达成，包括销售额、毛利、营运成本、商品损耗、利润、库存等；
2、计划并实施对直接下属的目标管理，检查、督导各级管理者的工作，协调店内各部门之间的关系，评估、考核直接下属；
3、监督店内商品的进货验收、库存管理、商品陈列、盘点、损耗、清洁、卫生、财务管理工作；
4、负责门店人员管理与发展、团队建设；培训、指导下属，培养本岗位接班人；
5、督导各部门做好全店的业绩考核工作；
6、处理日常经营中出现的意外事件及顾客投诉；
7、执行管理部下达的促销活动、计划和价格调整方案并及时反馈相关的执行情况；
8、负责部门设备、存货等资产的管理及安全，指导员工合理使用和维护各项设备，提高设备的使用效率，开源节流，落实各项节能措施；
9、按公司人事管理权限，合理行使人事权：对员工的招聘、调动、提升、奖惩、辞退有建议权；
10、定期向上级管理层汇报店内各项经营业绩、指标完成进度等门店运营情况。
二、任职要求
1、有2年以上超市行业部门经理经验者优先。
2、有知名超市企业工作经验优先；
3、有很强的经营管理及人员管理能力；
4、具有较强的敬业精神及责任心，抗压能力强；
岗位职责：
1.负责店内外宣传工作，及店内外和顾客沟通、服务、接待。最后能以高品质的产品、良好的环境，销售公司的产品。
2.负责店面日常运营管理及人员管理。
任职要求：
1、大专以上学历，专业不限，有一定的销售和管理经验者优先；
2、诚信、正直，责任感强，良好的职业操守，良好的客户服务意识和亲和力；
3、具有敬业和拼搏精神，较强的事业心，能吃苦耐劳；
4、口齿清晰，理解能力、语言表达能力强，五官端正，注重自身形象，礼节。
岗位职责：
1、轮值负责具体项目功能区运营管理及收银工作；
2、店长不在时，代行负责游客服务的监督，妥善处理游客的需求和投诉，并及时反馈给上级领导；
3、店长不在时，代行负责天空农场项目的人员管理、活动管理、票务管理、安全管理、产品销售管理等日常性工作；
4、店长不在时，代行负责项目人员培训及日常督导工作；
5、配合企划部做好各类活动落地工作；
6、协助店长做好与商场相关部门沟通工作；
7、及时、准确、有效地处理各类突发性事件；
8、完成上级领导临时交办的其他任务。
任职资格：
1.学习能力强。
2.服务意识强
3.现场管理能力强
4.良好的沟通协调能力
5.诚信正直
6.执行力强
熟悉excel等办公软件、有酒店管理、宾客服务经理、早教机构主管、游乐场运营管理工作经验优先。
总要求：一定要服从安排
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求