网站营运经理专题汇总

网站营运经理岗位职责 (20条)

网站营运经理(岗位职责)


职位描述
岗位描述:
1、负责网络营销管理
2、专长网站建设、维护及推广经验者优化
2、搜索引擎优化,熟悉百度、360、谷歌等几大搜索引擎排名规则;
3、专长B2B平台优化,掌握B2B排名规则;

岗位要求:
1、有三年以上的工作经验;
网站方面要求:
1)计算机、电子商务等相关专业,
2)熟悉css/div、网站代码优化,熟悉建自适应网站为佳
3)要有一定的PS能力。
4)有一定的数据分析能力(百度统计orGA)
5)、网站优化,掌握301、robots、php等等,能有日志分析能力

2、网络推广工作经验:
1)熟悉各大搜索引擎排名规则,并有过优化经验;
2)熟悉B2B平台优化,并精通B2B排名规则;
3)熟悉邮件营销,视频营销,博客营销,微信营销,移动营销;
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

网站营运经理(岗位职责)


职位描述

岗位职责:1、负责网站、微博及微信公众平台相关资料和信息的搜集、编辑、公司新闻动态整理;2、积极学习网络营销相关知识,有效配合团队同事工作,共同实现团队目标。岗位要求:1、中文、计算机或IT相关专业,大专或大专以上学历;2、一年及以上编辑相关工作经验3、电脑基本软件ps,crowdraw操作4、有上进心 、责任心。薪酬福利:1.五天八小时工作制,工作满一年后享受带薪年休假;2.基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+全勤奖+福利奖金+年终奖;3.中国传统节日礼品或礼金;4.个人生日及父母生日礼品或礼金;5.专项培训和公司聚餐。

此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

网站营运经理(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、 负责网站的平台运营管理,组织网站推广活动,并进行分析和评估;

2、 根据网络营销运营模式,针对不同的品类和项目,开发新型推广策略;

3、 根据公司网站的运营特色,设计各项运营指标,如流量指标、会员注册率指标、重复点击率指标等等,并制定达成方案逐步跟进;

4、 根据运营特色和受众分析,阶段性、季节性地开发各类互动营销栏目或活动,以期达成各项运营指标;

5、 主导调查了解顾客体验并挖掘顾客需求,综合分析栏目运营状况,设法优化频道,增加访问量,提升整体设计水准;

6、 负责与各部门共同策划并实施网站推广活动,提高网站浏览率与客户粘稠度;


任职要求:

1、大专及以上学历,优秀的应届毕业生;

2、2年以上的网站运营及推广经验,熟悉网站的运作和推广的各种方式,有实际推广的成功经验,能够独立策划并执行相关推广及营销活动;

3、有较强的团队领导、管理能力,能带领团队完成公司的各项营运指标,熟悉项目管理流程;

4、有从事知名大型平台实操经验者优先考虑;

5、有较强的分析判断能力,能根据推广效果制定调整策略。


此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

网站营运经理(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、负责进行大型门户网站、行业网站的整体规划及市场推广;

2、负责统筹制定网站的建设方案,明确定位目标,发展战略落实实施;

3、能够带领团队配合其他部门搞好网站的运营、运行和维护;

4、分析并把握用户需求,调整各级栏目的建设,监控、敦促网站内容及时更新与完善;

5、负责项目的品牌建设以及各种商务合作中的技术方案、实施方案的制定;

6、负责网站的整体运营,确保网站的顺利开展。 


任职要求:

1、大学本科及以上学历,2年以上网站相关管理工作经验;

2、有丰富的网站运营经验,从事过大型网站的整体运营工作,有团队管理成功经验者优先;

3、细致、耐心的工作态度,良好的沟通技巧和组织协调能力,富有激情和创造性;

4、了解培训行业的发展和关键操作与运营;

5、有很强的责任心和团队合作的精神。


此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

网站营运经理(岗位职责)


职位描述
岗位职责 1、负责网站的设计、建设及日常维护与更新; 2、对网站系统数据库进行日常管理,统计数据库中相关信息; 3、负责公司网站运营及公司品牌与业务推广; 4、负责网络运行的安全性、可靠性及稳定性; 5、维护公司与其它合作网站、电视、电台、报纸等媒体的合作关系; 6、负责公司网站的链接、广告交换和网站层面的合作推广工作。 任职资格 1、计算机相关专业,本科以上学历; 2、有一年以上目网站建设经验,有大型网站工作经验者优先考虑; 3、熟练使用photoshop、flash、dreamweaver等工具,熟悉ASP,JAVA,SQL,HTML等开发语言; 4、可以独立完成网站前后台工作,熟悉互联网B2B、B2C网站的运营及推广营销; 5、良好的沟通能力及团队协作能力,富有责任心 学习能力强。 此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

网站营运经理(岗位职责)


职位描述

岗位职责:
1、 负责网站的内容管理及整体规划、实施以及内容运作,建立网站运营的内部管理制度、规范和标准及业务流程;
2、组建网络团队,建设网络构架,带领团队成员完成网站开发、改造及运营工作;
3、负责网站新项目开发及维护,网站合作和业务拓展;
4、负责新渠道开发、管理和维护,制定切实可行的网站运营计划,并实施;
5、负责分解任务、分配资源、完成任务指标;
6、负责网站各系统的协调管理工作,负责内部及外部的沟通协调工作;

任职资格:
1、年龄在 35 岁以下,全日制大学本科以上学历、网络、计算机、广告、新闻、传媒等相关专业毕业;
2、熟悉使用专业设计软件和多种计算机软件,有大型网络构架建设和推广经验;
3、能熟练运用网络运营手段,熟悉网络商业盈利模式,具备较深厚的文字写作能力、活动策划执行能力和团队管理能力;
4、具有2年以上网络运营从业经验或在大型网络营销机构工作经验者;
5、精通网站设计、编辑、网站建设、网络策划、网络推广、网络搜索、网络营销、网络优6、网络咨询对话等方面的运营管理工作;
7、具有较强的协调、沟通和团队协作精神、爱岗敬业、责任心强,重工作细节。
8、熟悉流程管理和项目管理领域相关知识者优先。
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网站营运经理(岗位职责)


职位描述

吉邦生活是一个年轻和充满活力的公司,于2013年在深圳成立,我们的使命是把安全、时尚、高品质的品牌产品带给中国消费者。我们的代理经销品牌有:乐扣乐扣、膳魔师、虎牌、苏泊尔、哈尔斯、小黄人、松下电器等一线国内知名品牌,我们的目标致力于打造时尚生活用品及特选厨具方面成为一名优秀的、有影响力的代理商.

职位要求:
1、负责平台的开发及运营。日常促销活动维护、网上商城页面维护。

2、研究竞争对手,依据公司整体营销策略和目标,制定完善的营销策略,完成销售目标。

3、负责进行相关问题及数据的收集、统计、分析,并有序开展服务系统的提升改良工作。

4、负责公司在各电商平台的店铺资源整合及运营,优化运营战略、实施运营方案;提报活动策划、商品报名、提高UV/PV、提高店铺转化率,宝贝详情完善、对接销售推广、美工。在公司发展战略框架下,负责规划线上店铺发展策略,并组织实施;

5、负责各个店铺的活动提报和数据分析,按公司预定计划完成目标;

6、通过对相关数据的监控和分析,对店铺及时作出调整;

7、负责店铺页面板块优化,提升消费者进店体验;

8、负责店铺销售产品标题、产品上新及描述的优化,提升产品在搜索相关性排名,

9、负责店铺内促销活动策划;

10、负责收集电商平台和相关行业信息,提供有效应对方案。


任职要求:
1、有电商从业经历,熟悉各种电商平台、有电商工作经验优先;有家居用品或快消品经验优先。

2、熟悉电商各种推广工具与推广方式;

3、熟练使用Excel表格工具,每日工作过程表格化、数据化,透过数据发现问题解决问题;对网上会员的购物心理有充分的认知,有较强的市场感知能力,敏锐的把握市场动态方向,对商城站内各种宣传推广非常熟悉、了解,能够有效的运用。

4、熟悉商城的动作管理,熟悉商城的运营环境、商城制定的交易规则、商城的推广ROI、商城网站广告资源。

5、精通后台系统的运用;熟悉产品的上架,页面编辑,产品图片编辑,价格的制定;精通商城前台陈列系统(店内分类、推荐系统、搜索系统等);能对店面布局和版面的改善提出持续的改进意见,并能指导或协助相关人员解决问题。

6、较好的人际沟通能力,组织协调,应变能力,具有强烈的责任心和事业心;为人诚信正直,有超强的耐心,能够以愉悦的态度为客户提供优质服务。

7、具有独立思考能力,能独挡一面;能承受一定的工作压力,沟通和团队合作意识强

* 有家居、礼品等产品的网络平台操作经验优先考虑,无两年以上相关工作经验者请勿投递简历*

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网站营运经理(岗位职责)


职位描述
岗位职责
1、负责进行大型门户网站、行业网站的整体规划及市场推广;
2、负责统筹制定网站的建设方案,明确定位目标,发展战略落实实施;
3、能够带领团队配合其他部门做好网站的运营、运行和维护;
4、分析并把握用户需求,调整各级栏目的建设,监控、敦促网站内容及时更新与完善;
5、负责项目的品牌建设以及各种商务合作中的技术方案、实施方案的制定;
6、负责网站的整体运营,确保网站的顺利开展。

任职资格
1、大学本科及以上学历,3年以上网站相关管理工作经验;
2、有丰富的网站运营经验,从事过大型网站的整体运营工作,有团队管理成功经验者优先;
3、细致、耐心的工作态度,良好的沟通技巧和组织协调能力,富有激情和创造性;
4、了解金融行业的发展和关键操作与运营;
5、有很强的责任心和团队合作的精神。 此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

网站营运经理(岗位职责)


职位描述

岗位职责
1、负责进行大型门户网站、行业网站的整体规划及市场推广;
2、负责统筹制定网站的建设方案,明确定位目标,发展战略落实实施;
3、能够带领团队配合其他部门搞好网站的运营、运行和维护;
4、分析并把握用户需求,调整各级栏目的建设,监控、敦促网站内容及时更新与完善;
5、负责项目的品牌建设以及各种商务合作中的技术方案、实施方案的制定;
6、负责网站的整体运营,确保网站的顺利开展。

任职资格
1、大学本科及以上学历,2年以上网站相关管理工作经验;
2、有丰富的网站运营经验,从事过大型网站的整体运营工作,有团队管理成功经验者优先;
3、细致、耐心的工作态度,良好的沟通技巧和组织协调能力,富有激情和创造性;
4、了解培训行业的发展和关键操作与运营;
5、有很强的责任心和团队合作的精神。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

网站营运经理(岗位职责)


职位描述
岗位职责: 1、负责网站整体运营,制定网站运营策略、方案和计划并组织执行; 2、推动各项业务发展,提升营运效益,确保运营目标的实现,对KPI指标负责; 3、统计、分析各类网站数据,提出改进方案,带领团队进行网站后期的维护及升级; 4、通过网站运营、组织策划线上线下活动,提升网站价值和粘性,提高会员、商户活跃度,提高申请,促进公司和网站各项收入提升; 5、规划网站风格、架构、功能、频道,负责团队建设、团队培训和日常工作开展等; 6、参与组织线上线下调查活动,并对竞争对手分析,提出具有可参考意见的改进意见; 7、负责部门经理交办的其他工作。 任职资格 1、大学本科及以上学历,3年以上网站相关管理工作经验; 2、有丰富的网站运营经验,从事过大型网站的整体运营工作,有团队管理成功经验者优先; 3、细致、耐心的工作态度,良好的沟通技巧和组织协调能力,富有激情和创造性; 4、了解培训行业的发展和关键操作与运营; 5、有很强的责任心和团队合作的精神。 此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

网站营运经理(岗位职责)


职位描述
岗位职责:

1. 负责进行公司网站的整体规划及市场推广;

2. 负责统筹制定网站的建设方案,明确定位目标,发展战略落实实施;

3. 策划公司网站及产品营销方案并组织、开展,确保达成产品的市场目标;

4. 负责新渠道开发、管理和维护,各类网站资源合作的规划、开拓、执行;

5.分析并把握用户需求,调整各级栏目的建设,监控、敦促网站内容及时更新与完善;

6. 研究运营数据和用户反馈,挖掘用户需求,调整运营策略,制订产品优化方案;



任职资格:

1. 大学本科及以上学历,3年以上网站相关管理工作经验;

2. 有丰富的网站运营经验,从事过大型网站的整体运营工作,有团队管理成功经验者优先;

3. 熟悉互联网的运作模式及产品特征,对互联网产品发展趋势有敏锐的洞察力和创新意识;

4. 细致、耐心的工作态度,良好的沟通技巧和组织协调能力,富有激情和创造性;

5. 有很强的责任心和团队合作的精神。 此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

网站营运经理(岗位职责)


职位描述
岗位职责: 1. 联动金融产品部门,制定业务目标;制定互联网金融理财产品的选品和销售策略; 2. 搭建并完善运营数据体系,支持业务的整体运营; 3. 负责网站运营相关规则及流程的制定与完善; 4. 根据战略目标,制定市场营销; 5. 负责业务线上及线下市场推广活动的策划及执行。 任职要求: 1. 2年以上互联网行业工作经验; 2. 对金融业有一定的知识和浓厚兴趣; 3. 良好的逻辑思维能力; 4. 良好的沟通协调能力; 5. 良好的团队意识以及计划执行能力,用于承担高强度的工作压力。 中城投资 中城联盟 此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

网站营运经理(岗位职责)


职位描述
岗位职责 1、负责进行门户网站、行业网站的整体规划及市场推广; 2、负责统筹制定网站的建设方案,明确定位目标,发展战略落实实施; 3、能够带领团队配合其他部门搞好网站的运营、运行和维护; 4、分析并把握用户需求,调整各级栏目的建设,监控、敦促网站内容及时更新与完善; 5、负责项目的品牌建设以及各种商务合作中的技术方案、实施方案的制定; 6、负责网站的整体运营,确保网站的顺利开展。 任职资格 1、大学本科及以上学历,2年以上网站相关管理工作经验; 2、有丰富的网站运营经验,从事过大型网站的整体运营工作,有团队管理成功经验者优先; 3、细致、耐心的工作态度,良好的沟通技巧和组织协调能力,富有激情和创造性; 4、了解培训行业的发展和关键操作与运营; 5、有很强的责任心和团队合作的精神。 此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

网站营运经理(岗位职责)


职位描述

职位描述:
1、负责网站、微信的设计、建设及日常维护与更新;
2、对网站系统数据库进行日常管理,统计数据库中相关信息;
3、负责公司网站运营及公司品牌与业务推广;
4、负责网络运行的安全性、可靠性及稳定性;
5、维护公司与其它合作网站的合作关系;
6、负责公司网站的链接、广告交换和网站层面的合作推广工作。


 
经验与技能:

其中对原工作行业和工作职能的特殊要求请列清(优先还是必须请注明)任职资格:
1、计算机相关专业优先;
2、有网站建设经验,有大型网站工作经验者优先考虑;
3、熟练使用photoshop、flash、dreamweaver等工具,熟悉ASP,JAVA,SQL,HTML等开发语言;
4、可以独立完成网站前后台工作,熟悉互联网B2B、B2C网站的运营及推广营销;
5、良好的沟通能力及团队协作能力,富有责任心 学习能力强。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

网站营运经理(岗位职责)


职位描述
本职位为代发,实际工作单位为北京万得普惠科技有限公司。公司从事互联网金融行业,为大众提供金融理财服务,实现财富增值,为中小企业生产经营提供资金,生产支持。

职位描述:
1.熟悉网站流量数据分析、数据挖掘的理论及方法;
2.能规范撰写网站、用户、活动等数据分析报告;
3.了解互联网各种业务及移动互联网行业发展趋势;
4. 通过有效的数据分析,提出改善用户体验的方案,并不断尝试和改进;
5.对负责管理的岗位进行工作指导、管理、考核。

任职要求:
1.计算机、电子商务、金融相关专业,大专以上学历;
2.有2年以上公司网站运营经验,1年以上管理经验;
3.优秀的数据分析能力,善于发掘用户需求;
4.熟悉互联网、网络广告、网站建设、微博、微信等新媒体,有互动营销公司客户服务经验者优先;
5.有互联网产品设计经验者优先考虑;
6.有良好的沟通协调能力,组织能力,工作认真负责,执行力强。 此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

网站营运经理(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、负责进行公司网上店铺的整体规划和市场推广;

2、负责统筹制定网站的建设方案,明确定位目标,发展战略的落实和实施;

3、能够带领团队配合其他部门搞好网站的运营、运行和维护;

4、分析并把握用户需求,调整各级栏目的建设,监控、敦促网站内容及时更新与完善;

5、负责项目的品牌建设以及各种商务合作中的技术方案、实施方案的制定;

6、负责网络运营部团队的建设及人员的培训;

7、负责网站的整体运营,确保网站的顺利开展。


任职要求:

1、大专以上学历3年以上化妆品、保健品行业电子商务运营管理工作经验;

2、有丰富的网站运营经验,从事过大型网站的整体运营工作,有团队管理成功经验者优先;

3、细致、耐心的工作态度,良好的沟通技巧和组织协调能力,富有激情和创造性;

4、熟悉化妆品、药品、保健品等销售渠道和政策法规;

5、具有优秀的团队合作精神、敬业精神,很好的责任心,认同并能执行公司文化,工作积极,富于创新,敢于承担。

此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

网站营运经理(岗位职责)


职位描述
岗位职责
1、负责进行大型门户网站、行业网站的整体规划及市场推广;
2、负责统筹制定网站的建设方案,明确定位目标,发展战略落实实施;
3、能够带领团队配合其他部门搞好网站的运营、运行和维护;
4、分析并把握用户需求,调整各级栏目的建设,监控、敦促网站内容及时更新与完善;
5、负责项目的品牌建设以及各种商务合作中的技术方案、实施方案的制定;
6、负责网站的整体运营,确保网站的顺利开展。

任职资格
1、大学本科及以上学历,3年以上网站相关管理工作经验;
2、有丰富的网站运营经验,从事过大型网站的整体运营工作,有团队管理成功经验者优先;
3、细致、耐心的工作态度,良好的沟通技巧和组织协调能力,富有激情和创造性;
4、了解培训行业的发展和关键操作与运营;
5、有很强的责任心和团队合作的精神。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

网站营运经理(岗位职责)


职位职能
岗位职责
1、负责进行公司网站的整体规划及市场推广;
2、负责统筹制定网站的建设方案,明确定位目标,发展战略落实实施;
3、能够带领团队配合其他部门搞好网站的运营、运行和维护;
4、分析并把握用户需求,调整各级栏目的建设,监控、敦促网站内容及时更新与完善;
5、负责项目的品牌建设以及各种商务合作中的技术方案、实施方案的制定;
6、负责网站的整体运营,确保网站的顺利开展。
任职资格
1、大学本科及以上学历,3年以上网站相关管理工作经验;
2、有丰富的网站运营经验,从事过大型网站的整体运营工作,有团队管理成功经验者优先;
3、细致、耐心的工作态度,良好的沟通技巧和组织协调能力,富有激情和创造性;
4、了解金融行业的发展和关键操作与运营;
5、有很强的责任心和团队合作的精神。 此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

网站营运经理(岗位职责)


职位描述

岗位职责:1、负责公司产品及服务的整体设计及修改

           2、负责市场调查

          3、负责制定公司产品服务规范


任职要求:相关岗位1年以一经历。

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职位描述

岗位职责:

1、负责与客户的日常沟通、发展和维护,建立良好合作关系。   

2、进行客户的开发、维护、服务,提供专业方案咨询服务。 

3、收集客户资料,完善客户关系管理系统。


任职要求:

1、专科及以上学历。

2、有很强的责任心,工作积极主动。

3、对销售工作有正确的认识,心理素质好,抗压能力强。

4、表达能力佳,有工作经验优先。

5、能适应出差。

6、吃苦耐劳。


 

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