采购管培生专题汇总
工作职责:
1、完成日常采购工作,跟供应商、仓库、海关对接,保证到货及时,货量充足;
2、保证自己负责品牌达到要求的业绩,分析销售数据;
3、跟公司其他部门对接,保证产品及时上线;
4、拓展品牌新品,对市场趋势敏感。
任职资格:
1、本科级以上学历;
2、精通韩国语,听说读写熟练;
3、吃苦耐劳,有较强的责任心和抗压能力。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求任职要求:
1、全日制大专以上学历;
2、机械类相关专业;
3、熟悉使用WORD,EXCEL,PPT等办公软件;
3、性格开朗、细心、勤奋上进,具有较强的沟通表达能力、亲和力;
4、在校期间,有学生会、社团相关经历,成绩优良。
岗位职责:
1、协助服装,服饰,家居及其他品类供应商联系及产品开发;
2、协助供应商评估数据的统计与分析;
3、协助销售报表统计汇总;
4、储备干部岗,如果符合要求,1-2年后将获得晋升。
任职资格:
1、 应届生,本科以上学历;
2、 英文六级以上,优秀的读写能力;
3、 沟通表达能力强,逻辑思维能力强;
4、 熟练使用办公软件,对数字敏感。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求