投的是金杜的铸金计划，第一轮hr群面，问题基本上都和简历有关，有抢答环节，答得好加分，答得不好减分，第二轮线上笔试，审查修改合同，中译英、英译中是否准确、格式等都要审查，第三轮合伙人面试，可能是多对一，也可能是多对多。

群面的时候，hr问了你觉得疫情对律师等法律服务者的影响，需要举手抢答。合伙人面试的时候是多个问题选择一个进行阐述，包括疫情对法律行业的冲击、大数据与法律行业、无人驾驶汽车的责任问题等，五选一回答，准备的时候可以用手机查资料，回答开始，所有人停止使用手机。问题结束后，合伙人会对感兴趣的简历提问。

三对一 所投递部门合伙人面试。疫情线上腾讯会议面试，问个人基本信息，以及几个基础的专业问题。大概几天之后就能收到邮件告知的面试结果。

1.为什么选择金杜
2.为什么选择xx部门
3.为什么想当律师
4.对股权让与担保的了解
5.对合规的认识

线上面试，腾讯会议，对面是一个律师助理姐姐和两个合伙人。先由律师助理姐姐核对一下个人身份，然后两个合伙人分别提几个问题。主要是围绕简历和所投递的部门的业务内容。

1、为什么选择XX部门。
2、为什么想当律师。
3、对于近期某个社会热点法律问题的看法和了解，比如民法典修改的内容。
4、对于XX部门的业务有什么认识。

面试包括两轮，初面不涉及专业问题，主要是聊天式的询问一些基本情况，并对简历做一些了解，二面的话主要是专业问题的询问，是应聘方向合伙人直接来问的，但问的问题相对不难。

聊聊对舞蹈作品的认识
如何判断是否属于重复起诉
为什么想要从事律师行业
为什么不想做非诉领域的业务

四月初官网程序投递简历，四月中旬收到邮件补充个人信息，接到hr电话安排群面。
群面形式为2hr对10候选人，背景大致为华政 复旦 上交
有四个环节，中文问答、英文问答、抢答、向hr询问问题

第一个问题：用三个词形容自己？
第二个问题：描述你最有成就感的一瞬间？
第三个问题：法律知识在实践中的应用

通过公众号获得金融证券部实习生面试机会，面试总共进行了一轮，由合伙人直接进行1v1面试，面试官很nice。

1、自我介绍
2、过往的实习经历中印象最深刻的一段，谈自己做了什么，有什么收获
3、对未来职业规划如何考量（工作类型，工作强度，地域）
4、是否能接受金融证券的强度，什么时候能实习，能实习多久