在校园招聘会上投的简历,两天之内就收到面试通知,先是笔试,大概一个小时左右可以完成,试卷是hr拿到隔壁房间审批,等了十几分钟就出结果,通过笔试,然后就开始简单提问。之后是约岗位体验时间,是完整的一周,这期间需要写一篇心得体会,还会有一个表格让你给自己打分,尽量给自己打高一点的分数,岗位体验最后一天下午财务总监会找你谈话,然后就是上交心得体会给hr,三天内就收到面试结果。
面试官问的面试题: 为什么大学选择这个专业?是自己选的还是父母帮忙选的?
你有什么特长爱好?
你的职业规划是怎样的?
你认为自己有什么优缺点?
你是否能接受加班?
通过校园招聘得到的面试机会,先是群面,再是单面,单面根据简历问了几个问题,面试官很好,下午就得到了录用的信息,总体感觉不错。
面试官问的面试题: 自我介绍、对岗位的看法、自己的职业规划、根据自己的简历提出了问题,还有对自己的工作地点愿不愿意调整等等
先是无领导小组面试,题目还好,比较简单.
接着是一对一面试,回答一些基本的问题,还是比较容易的。就是最后等的时间比较长。
在大学期间学过的专业课有哪些?自己认为自己掌握的最好的是什么课,最不好的又是什么?
先是无领导小组讨论,这个注意把握时间,有自己的观点即可,要每个人都发言道,不要表现得过分积极和被动,有自己的观点即可,参与其中,一定注意时间的把握
面试官问的面试题: 为什么选择这个岗位,你在学校里做过觉得最成功的事情,你承担什么样的角色,以及你今后的工作和职业规划,完了就结束了回去等通知
通过校招,初步面试,然后获得去公司面试的机会。先是所有人一起进行企业介绍和企业文化的宣传,然后一个一个叫,面试的是个很年轻的姐姐,很温柔,所以也比较放松
面试官问的面试题: 问了一些在学校的经理,和一些模拟场景的问题,因为是商场,所以一些员工的素质水平总有参差不齐的,遇到一个和顾客发生矛盾的员工你会在么办?什么的
先是进行无领导小组讨论,十个人一组。题目是模拟超市里存在的一些问题,讨论哪件事情最紧急,最应马上处理,排个序。之后对每个进行一对一面试,问下简历上的问题。
面试官问的面试题: 面试官主要是对简历上的内容进行了访问,然后问了自己对未来的规划,还有描述下自己是什么样的人