，然后投影屏幕会出一道问题，让大家在纸上写代码，问题不难就是很技术的数据结构。并不会每个人都问，整组10人只问了两三个人让讲一讲思路。最后就是自由提问。我是没有被问到什么问题，应该是硬件太水了，被重点关注的三个学生都是本硕985，没人通知结果，我是面出来就知道肯定没过，因为加一起也没说几句话

，然后投影屏幕会出一道问题，让大家在纸上写代码，问题不难就是很技术的数据结构。并不会每个人都问，整组10人只问了两三个人让讲一讲思路。最后就是自由提问。我是没有被问到什么问题，应该是硬件太水了，被重点关注的三个学生都是本硕985，没人通知结果，我是面出来就知道肯定没过，因为加一起也没说几句话

问一些很简单的基础问题，但事设计的面比较广，可能是我简历上写的方面比较多吧。数据结构，操作系统，数据库，计算机网络，C++等。很遗憾第一次面试没有做好准备，很多问题没有回答上来。所以大家一定要提前准备，基础知识很重要很重要很重要。

linux是如何管理虚拟内存的？
Linux 的虚拟内存管理有几个关键概念：
1、每个进程都有独立的虚拟地址空间，进程访问的虚拟地址并不是真正的物理地址；
2、虚拟地址可通过每个进程上的页表(在每个进程的内核虚拟地址空间)与物理地址进行映射，获得真正物理地址；
3、如果虚拟地址对应物理地址不在物理内存中，则产生缺页中断，真正分配物理地址，同时更新进程的页表；如果此时物理内存已耗尽，则根据内存替换算法淘汰部分页面至物理磁盘中

Hr问了简单的问题，自我介绍，并根据简历提问。群面有点紧张，几个人合起来讨论一个问题，最终得出结论，并由代表总结陈词。最好准备下英语面试。总体还可以，大家多多加油哦！

1.自我介绍
2.你应聘这个岗位的优势是什么
3.你为什么选择我们公司
4.你以后的职位规划是什么
5.说一件你最失败的事情，之后你是怎么克服的，简述就行。

我参加是的阿尔卡特朗讯上海贝尔的校招，在一五星级酒店进行。目标部门是IP平台，两位老师很和蔼可亲。开始面试，首先是英文自我介绍和英文项目介绍，然后是项目架构和技术细节。第二轮是hr面。最终拿到了offer。

问题1：java有哪些数据类型？2java有哪几种类？3说下多线程和死锁问题？4linux常见操作，查看网络和进程命令？5tcp和http的关系？6网络7层是什么，都是什么作用？7交换机和路由器的区别？8良好的变成习惯有什么？

显示做了笔试，笔试试题网上应该都有，通过笔试之后，再安排一对一技术面试，最后是HR面，后面两轮面试是同一天进行的，因为的所在的地方在南京，面试的团队是上海团队，所以一天搞定

主要会针对笔试试卷中的一些错误的地方重新再问一下，还会挑一些题目让你给出解题思路。问一下学校学的专业课程，毕业设计的内容。为什么会选择上海。 因为公司是外企，会需要做英文自我介绍。 HR面的时候，会问对公司的了解，为什么选择面试的公司，等等

先是笔试，各种考题，然后一对一面试，人力资源部门的，用英文面试，我说英文当时说的不是太好，后来她用中文跟我沟通的

你为什么要加入我们公司，你已经有offer 签了吗？你的英文怎么样？然后就是随便聊聊