面试前还有一个笔试环节，20分钟作答，三道简答题。
面试分为三部分，第一部分为1min的自我介绍，第二部分为两名部门主管各提一个问题，面试的人分为两大组，第一组每人90s回答面试官的问题，另一组可以选择进行补充，时间为1min。第三部分为面试人分成三个小组，30s看材料，10min讨论，3min一个人总结，小组的其他人可以进行补充。

笔试题目：1你为什么选择质量管理部门？2谈谈你对质量体系的理解？3简单介绍一个你熟悉的检测仪器，以及谈谈如何提高检测的准确性？
面试第一部分自我介绍要求：用三个词来形容自己，并说说为什么？
第二部分主管题目：第一个问题是谈谈市面上的食品哪些因素吸引你，为什么，可挑一款你喜欢的食品来说？第二个问题是质量管理部分分为检测、供应商管理、质量体系三个方向，你觉得你适合哪个方向，以及如果你有机会得到这个岗位，你能带来什么？
第三部分材料：你作为质量管理部分的员工，现在有一个产品，预定下个月上市，但现在外观存在瑕疵，但功效经证明相当不错，由你来决定是否如期上市。若不如期上市，则将对公司业绩造成影响。若如期上市，可能会遭到消费者投诉。请做出选择，并说明理由。

视频面试，群面形式，先逐一自我介绍，然后有三十分钟的时间思考给出的案例，然后逐一阐述对案例的分析。

视频面试，群面形式，先逐一自我介绍，然后有三十分钟的时间思考给出的案例，然后逐一阐述对案例的分析。

自我介绍--问问题。问了以下问题：1.你觉得营销最重要的三个品质是什么；2.你简历上实践特别丰富，没有提到一点关于学校的事儿，是不是成绩不怎么好--回答：恩，是的；3.能喝酒吗？--另一位面试官帮我答了：肯定能；4.你最重要的一位朋友是谁，为什么？5.你在实习工作中最重要的三点收获是什么；6.你实践这么多，这么忙，你的学校的课忙的过来吗？7.你最想要去工作的城市是哪儿--我可以去海外吗？--你英语过了6级了吗，我都没看到你写了关于你学校的事儿--我没过六级，但是别担心，我英语好啊，我以前就是教英语的--。。。；。。。。。。。再有，就忘了。。。。总之就是围绕你的简历和经历来的，各种细致的提问，只要自信点，着装注意下，注意做到诚信就好了

自我介绍--问问题。问了以下问题：1.你觉得营销最重要的三个品质是什么；2.你简历上实践特别丰富，没有提到一点关于学校的事儿，是不是成绩不怎么好--回答：恩，是的；3.能喝酒吗？--另一位面试官帮我答了：肯定能；4.你最重要的一位朋友是谁，为什么？5.你在实习工作中最重要的三点收获是什么；6.你实践这么多，这么忙，你的学校的课忙的过来吗？7.你最想要去工作的城市是哪儿--我可以去海外吗？--你英语过了6级了吗，我都没看到你写了关于你学校的事儿--我没过六级，但是别担心，我英语好啊，我以前就是教英语的--。。。；。。。。。。。再有，就忘了。。。。总之就是围绕你的简历和经历来的，各种细致的提问，只要自信点，着装注意下，注意做到诚信就好了

校园招聘，几个人对一个面试官，简单自我介绍，和考官对话，用英文简单自我介绍。进入复试依然是一个面试官对几个，流程基本差不多。

对工作的理解，如何应对倒班的问题，家人如何看待从事这份工作，优缺点。

1、10人一组，先进行自我介绍。
2、无领导小组讨论。
3、HR总结。

自我介绍、无领导小组讨论。

第一次面试：问一些个人相关问题，并描述以前所做过的工作 ，然后就让等通知

第一次面试：问一些个人相关问题，并描述以前所做过的工作 ，然后就让等通知