一共有两轮面试,最后是hr打电话告诉薪资和入职时间,面试比较简单,进行了自我介绍还有课题上的问题,以及为什么选择这个公司和这个岗位
面试官问的面试题: 1.介绍一下你的课题;
2.为什么选择这个公司
3.为什么选择这个岗位;
4.你最大的优势是什么?
网上面试,起先要求介绍一下自己的经历 ,参与项目 ,为什么选择该公司,之后就是相关专业知识问答
面试官问的面试题: 参与项目的具体情况
研究材料的种类
一般电容器的构型
是否有过项目经理,预期收入
递交简历,等待人事部电话或者邮件通知,到约好的的点,规定时间,参加面试,拿到面试题目,就正常发挥就好,然后,在等录用通知。就是这样,总体对于应届毕业生来说比较友好。
面试官问的面试题: 1.人生中遇到的最大挫折是什么??
2. 给你5000个彩色球,再掺杂5个黑色球,混合后,怎么快速的将黑色球,从球堆里分离开了,给了10分钟时间,相互讨论,
一对一面试,大约15分钟,基本情况和专业面试。觉得天津怎么样,对锂离子电池了解多少,锂电正负极现在都用什么材料,嵌锂脱锂电位什么的,对电解液了解多少,有没有获得其他公司offer
面试官问的面试题: 通过校园招聘得到此次机会,单面,基本情况
1、对锂离子电池了解多少
2、课题研究方向
3、觉得天津怎么样,对锂离子电池了解多少,锂电正负极现在都用什么材料,嵌锂脱锂电位什么的,对电解液了解多少,有没有获得其他公司offer
首先在学校参加宣讲会,然后说下周四、五给消息,下周三接到短信通知,第二天带材料参加面试,面试形式是两个面试官对两个求职者,采取自我介绍、针对简历提问等环节。第三天接到通知去签三方。
面试官问的面试题: 1、两个求职者分别进行自我介绍
2、针对简历问了做学生工作的细节、看法
3、对工艺工程师的理解、岗位职责等等
4、科研项目经历
力神公司自成立以来,秉承技术质量、国际一流、绿色能源、造福人类的经营理念,坚持高端市场定位,致力于为客户提供整体电源解决方案。通过不断地技术攻关,产品性能和质量已达到世界一流水平,并顺利通过了ISO9001:2000版国际质量体系认证、CE认证、UL认证以及ISO14001环境管理体系认证。公司从实际出发,着眼长远,将产品市场定位于以优质产品为整机厂家直接配套,获得了三星、苹果、摩托罗拉等高端厂商的认证证书。过硬的质量为力神赢来了良好的口碑。目前,力神已在北美、欧洲、台湾、香港等地区设立了分支机构,建立起覆盖国内和国际的强大营销网络。
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