本人硕士,因此分享硕士的过程。面试需要备好本硕成绩单、英语四六级成绩单、简历,首先自我介绍环节,籍贯、专业课、科研经历需要重点说明;随后针对成绩单上的专业课进行提问;接着选择简历上的一个项目进行详细说明,面试官会根据项目内容进行提问;最后问能不能接受加班,要先去洛阳培训两年。
面试官问的面试题: 1.针对绩点问题,绩点为什么这么低,我面试的人都是绩点3.5(满4.0)以上的
2.针对专业课进行了提问,机械原理中传动方式有哪些(一直问,问到答不出来为止),螺栓的放松方式有哪些(同上)
3.项目部分,简历上有限元部分做的多,因此介绍了一个有限元的项目,在这个项目中遇到了什么困难,如何解决的,最后计算的结果怎么确定是正确的
1.首先是自我介绍
2.然后根据简历问了一些问题
3.问你会不会使用3D绘图软件,我不太会,但是说了自己会学
4.对于加班什么的有什么要求没有。
感觉还是比较简单的,基本没问什么专业的知识,毕竟公司发展并不需要什么JAVA知识,面试官好像也不太会。
1.首先是自我介绍
2.然后根据简历问了一些问题
3.问你会不会使用3D绘图软件,我不太会,但是说了自己会学
4.对于加班什么的有什么要求没有
5.觉得洛阳怎么样,为什么来我们公司
校园宣讲投递简历,通知线下面试。和面试官1V1面,全程问简历里的内容。再就是结合问下你的毕业课题之类的项目经验。
面试官问的面试题: 结合你简历写的项目经历,问下主要是做什么的,你在其中主要完成那些工作,用到了那些的技能。如何看待加班的问题
下午到学校宣讲然后当场网申,晚上发短信让第二天到大行宫那边的一个酒店会议室面试的,人挺多,应该来自挺多学校的。
面试官问的面试题: 对为什么去应聘地挺关注的 因为是国企而且会加班
然后自动化工程师是偏PLC和嵌入式的 和我不是很对口
问了一些简历上写到的Python 机器学习 学过的课程自控原理的题 没准备好 答得很差
22年校招期间,在网上看到的招聘信息。首先简历通过后会给你发送寄送纸质材料的通知,并给出负责你的人力人员微信,找他要应聘登记表,寄送纸质简历和登记表,顺丰到付。面试是线上面试,主要分三块儿,自我介绍,自己的项目介绍,最后是问他们问题。
面试官问的面试题: 主要问项目课题中的一些细节问题,没有问的太深,熟悉一下自己的项目就没问题。没有问什么专业知识,聊的比较随意,会问一些家庭情况,有没有对象,是否愿意加班等等,最好表达出自己想去的意愿。
参加面试的人很多,每一个岗位都有一个面试官。我面的是一面,所以问的比较浅,简单介绍一下自己,然后对自己的岗位有什么看法以及加入之后有什么规划?
面试官问的面试题: 对于洛阳怎么看?对公司怎么看?对这个岗位怎么看如果你入职的会有什么规划?你在里面有什么规划?