重庆精锐建设工程咨询有限公司 16人分享

重庆精锐建设工程咨询有限公司校园招聘面试经验(共3条) 最近更新时间:2017-12-01

2014-04-04 | 校园招聘
面试过程:

说了一些公司的好处和坏处,貌似广联达都是用的盗版的 啊

面试官问的面试题:

其实也没怎么提问题,就是说了一些貌似很福利的话,不过工资待遇不是很高

2013-04-05 | 校园招聘
面试过程:

简单问了几个问题 ,实习情况,然后就是谈工资。

面试官问的面试题:

实习过没?实习的时候在干些什么?会用那些造价软件?

2012-11-17 | 校园招聘
面试过程:

企业宣讲之后,面试官就直接问我们有没有带三方协议,并且说三方协议是我们诚意的表现,后来一部分同学回去拿了三方协议。到最后留下来的人只有5个。面试官表示留下的5名同学有机会进入公司进行一个月的培训,然后带薪实习直到毕业,再进入半年的试用期,之后再签订正式合同

面试官问的面试题:

1:在座各位有哪些已经签了就业协议的?
2:大家能不能把三方协议拿过来

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