人事面试1对1面试,部门经理面试2对3同时进行,财务总监面试1对2面试同时进行,回答问题按实际想法就可以了
面试官问的面试题: 1.人事经理面试,简单自我介绍,月开销,有无女朋友
2.部门经理(2个人)面试,问一些专业基础问题
3.财务总监面试,问下职业规划,籍贯,对工作有什么想法
宣讲会之后便是面试,二对一,首先自我介绍,然后HR问私人问题,之后技术主管问课题等相关问题
面试官问的面试题: 自我介绍?个人优缺点?兴趣爱好?课题是什么?
初面一对三,问的是一些职业规划、工作意向等,主要针对应试者自身的一些素质展开提问,最后是问一个问题,基本上还比较容易通过,只要表现出较强的意愿就好
面试官问的面试题: 1、适应长期实验室工作环境吗?
2、你研究生生活中有没有碰到什么困难,如何解决的
3、你坚持最久的一件事情是什么
先是初试 很容易 自我介绍 针对简历问问题 后来复试 问了职业规划 最后终面 问了地点
面试官问的面试题: 你去过浏阳吗
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