应届进来是T3,隔年能T4;3-5年社招进来的是T5，晋升机会=0，需要绩效达标，有基层经历+和上级搞好关系；薪资和过往经历、过往薪资水平，工作年限有关，t5大概在18k-21k，t6在25k-30k，t7会更高些

初级，中级，高级 晋升机会看业绩，如果业绩完成好，个人能力突出，有意愿带团队的话，可以申请晋升 初级底薪3200 元 中级底薪37000元 高级底薪4500元

一线员工，主管，经理总监，业绩达标，自己招人就可以自建团队，晋升看个人意愿和能力，比较公平，工资都是底薪加提成

业绩好就会生，主管差不多一两万一个月了，很不错的工资待遇吧，但是做这行容易没朋友是真的，并且容易自己给自己洗脑

技术岗待遇还可以，薪资比较稳定，晋升要看缘分，各级别工资不会公开，但相差不多吧，主要还是看职级

公司总部在北京，各地区分部基本没什么岗位，除了负责人和2个处长，其他人都是基层，稽核没什么晋升空间。