南通富士通微电子股份有限公司 121人分享

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南通富士通微电子股份有限公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
人力(2019年)
南通富士通微电子股份有限公司 |南通市崇川区
每年涨一些,涨幅不是很大。公司薪酬体系不是很完善,主要看领导的意愿和个人表现。升职则会涨薪啊啊啊
2021-11-22 15:35:10
工程师(2021年)
通富微电 |通富微电
公司一般根据个人能力来涨工资,基本上一年3次左右,工资的涨幅为500左右 公司的薪酬体系算是较为完善
2021-05-13 11:06:49
设备工程师(2021年)
南通富士通微电子股份有限公司 |南通崇川
公司一般3年涨一次工资,涨幅大概300元,薪酬体系相对来说比较完善,有五险一金,节日补贴也都有,还算完善。
2021-03-18 23:35:31
普工(2020年)
通富微电 |南通
因为才来几个月,所以不是很清楚,两班倒一般加班多的话,工资就高了,一天12个小时,薪酬体系挺完善的,有饭补
2020-10-07 00:49:26
专员(2018年)
通富微电 |南通
应该是有领导申请,没有听说同意涨工资的情况。入职两年没有涨工资,所以不清楚涨幅,公司的薪酬体系是成熟的。
2020-04-07 10:28:51
组装工人(2019年)
南通富士通微电子股份有限公司 |南通崇川
来的时间不长,不知道切莫什么时候长,是计件制的,多劳多得,这个不清楚,得问人事,考勤是她们管的
2019-11-14 05:03:48
软件测试工程师(2019年)
南通富士通微电子股份有限公司 |成都
公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗? 一年涨一次,表现好的一年两次机会,大概7-10%左右,薪酬体质完善
2019-05-15 21:07:04