太多了，晋升机会不易，大概就是这样，和其他央企区别不大。有关系好晋升，没关系就在那位置不动了。领导收入普遍高于其他人收入

岗位级别具体不太清楚，这几年好像因为电建萎缩，市场不景气，所以晋升机会也不是很大，每个职位都有很多人在等着。

助理工程师，工程师，负责人，副经理，经理这样吧，晋升机会看自己了，相对还算公平，只要你肯干，肯吃苦，年头到了就给你提升了

助理--专责--主管--基层干部--中层--高管--公司领导。有技术路线和行政路线，看人的性格和能力确定职业规划。

刚入职大学生14岗，工资1320，依此类推，岗级越高工资越高，奖金和补贴占大头，收入并不是按劳分配，而是论资排辈

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