大大公司 39人分享

人资专员 面试经验( 北京 ) - 大大公司
发布时间: 2015-11-22 来源:职朋网友分享
面试过程:

HR电话面试,问了一些简历上的内容,随便聊了一下,比较放松。之后有个一对一面试,自我介绍,结构化面试等,发挥不太好,但是题目本身不刁钻。

面试官问的面试题:

大大公司人资专员面试题

自我介绍,实习经历,对岗位的理解,为什么选择大大公司等

查看面试题参考答案>>

面试相关细节(职业圈独家调查):

你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:社会招聘
整个面试花费了多长时间?(从接到面试消息到得到结果)
答:10天
面试形式包括哪些?
答:电话面试 1对1面试
你觉得这次面试的难度如何?
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:一般
这次面试的结果如何?
答:面试未得到工作

赞一下 踩一下

以上信息仅代表发布者自己的观点,由于在职时间、职位以及个体本身的影响,和公司整体情况可能会有偏差,仅供参考!

评论

还需查看大大公司 更多信息?

相关公司面试经验