先是人力资源的人面试，主管和人力总监。然后是公司CEO单独面试。
总体感觉还可以，人力资源的人会比较犀利点，CEO就很亲切。

1.自我介绍
2.做过的项目经历介绍
3.如果要调查深圳市出租车营业情况如何调查

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问了有没有经验，还有没有资源，对服装行业未来的看法与见地，自我简介，期待工资

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就是跟你聊聊天，让自我介绍一下，问一下基本情况，了解下性格特点的

在学校做过哪些工作啊？比较希望向哪个方向发展？做的做市场具体干哪些工作？等等

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