一共两面，第一轮专业面，是部门主管面微信视频面试，主要就是一些专业上的问题；第二轮hr面，两个HR一起面用的腾讯会议，就是一些常规的HR面内容

1.两次面试都有问对企业有什么了解。特斯拉应该还是挺注重企业文化渗透的
2.专业上的问题，比如系统、规范、项目经验一类的
3.HR有问工作地点能否接受这类的问题

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