通过笔试后，他在面试时会问你一些你在笔试中没有做对的问题；再来就是基础的C++问题，如类、面向对象、模板等，总的来说还行；接下来是关于数据库的问题，也比较基础，你只要会select * from * where *这种模式就不会冷场；最关键的是项目经验，一般的本科生很难有比较说的上口的项目，所以提前准备为佳，我就栽在这上面，接下来的HR面试就没什么问题了，不说你妙语连珠吧，只要你中规中矩，就会跟你签约。

简述模板；构造和类的区别；数据库两种索引模式；讲述.net中的CLR；介绍下你做的项目，有何收获，在项目中担当什么角色；说一些最新的.net技术；期望薪资。?

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先是技术面，问的问题不算难，主要是C++的一些基础知识，还有一些数据库方面的问题，要问到项目经验，这个其实很要命，一般的本科生不可能有值得一说的项目，就栽在这上面了。HR面就比较简单了，技术面之后就是聊天了，不用担心，只要你不是太另类，基本都能签约。

数据库索引的两种方法；简述模板；简介.net里的CLR；?

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