cr 专题汇总
两次面试，校区一次，总部一次，总体来说问的问题都很简单，感觉这个职位很缺人，随便讲两句就能过。
1让做自我介绍2问对公司的了解，和对职位需要做什么清不清除3知不知道这个岗位需要学习的东西4怎么做一个好的销售
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首先是两轮的面试。没有笔试。主要是讨论对这个职位的认识程度。还有之前工作的切割成度。
自我介绍。然后就是问以前的工作和这个相关与否… 问了一些关于现在为什么要回来这个城市。有没有职业的规划发展
视频面试，先打电话了解一下基础信息，再邮箱通知视频面试。自我介绍、性格方面、优缺点等常规问题。面试官会在过程中打压你的自信，一直要面带笑容，随机应变。
自我介绍、优缺点、性格方面的。还是会抓住你的简历对你提问。有时候会问一些打击自信的问题，一定要注意保持自信心。
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