签到后，人力会请你到休息间和部门领导直接面试，一对一，先自我介绍，然后针对简历提问。问了你对部门工作有什么了解，你觉得你有什么优势能胜任这份工作，然后问了学生会的经历，负责了哪些活动，印象最深的是哪个。因为是实习，所以整个过程比较轻松。

1.你为什么想来万科这个部门？
2.你对部门工作有什么了解？
3.你觉得你有什么优势能胜任这份工作？
4.在学生会负责了哪些活动，印象最深的是哪个？

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hr总的介绍，然后是主管6-7人群面，在群面的环节会进行每人3到五分钟的自我介绍，面试主管会对每个人询问一些个人问题，压力性测试等

1，如何看待电销和面销
2，作为女孩子，在电销时你会不会感到害羞，你适合从事电销这个职业吗？
3，你有没有贷款？
4，你有没有贷款

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就简单得问了几个问题 被告知初试通过 复试的时候可能有人比我更出色 所以没有要我吧

你家过来近嘛 为什么考虑做这个工作?

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