一面电话测试口语，因为涉及海外客户，对口语能力的要求是比较高的，面后提供了一些学习资料，学习后在线下二轮有资质面试，涉及笔试、口语、听力，通过之后到达终面，其实就是对于待遇和职能进一步探讨，毕竟是一个双向选择的问题。

因为岗位涉及售后和技术支持，面试官首先询问了对于售后岗位的理解，以及对于技术支持岗位的理解，这个岗位相对多元化，不只是单纯的客服，需要根据产品资料独立为客户解决一些问题，对于专业知识有最低限度的要求。

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通过网络招聘获得面试机会，一共二面，一面HR了解情况，二面未来直属上司单面。问题都不难，符合岗位招聘要求的就没问题。

1.简单自我介绍
2.对行业经验和做过的项目进行提问
3.语言
（一面HR会问的问题大同小异，都在意料之中，包括后续薪资）

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在海归专场投的简历，符合岗位要求后，HR邀约进行线上面试，目前进行了第一面。是1v1，全程大概持续了半小时，面试官问了7.8个问题吧

你为什么回国工作？
你的未来规划？
你如何管理团队？
你坚持最久的事情？
案例分析。

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