公司通知在下午4点半到面试地点，通知很正规通过邮箱通知的全英文邮件。到现场之后前一个面试的人刚从面试房间出来。进去之后一共4个面试官全是女性，进去先开始全英文自我介绍，然后进行英文提问，由于我的英文一般所以回答的不太好。面试一共进行了20分钟左右。

1、面试官：为什么选择德科斯米尔
2、对BOM工程师的工作了解多少
3、是否有相关的工作经验
4、对于工作中领导比你小的情况你怎么面对

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你期待的岗位晋升路线是怎样的？需要达到什么标准能够获得晋升？
入职没多久，但是同事们都不会摆什么架子，超级Nice。相互间也都很直接，真诚。有什么做的不对，也都会善意的指出和提醒。整体氛围超棒，很喜欢耶。
问你觉得公司在行业中处于什么地位？未来发展前景如何？与同类公司相比优势在哪？
入行时间不长，和我之前做的也不是一个行业。全国十一个子公司应该不错吧。看顾问同事都挺忙碌的，应该业务很好。

公司有年终奖吗？一般什么时候发？能发多少？
有，一般每年3月，能发1-3个月，每年有1-2次调薪机会。
问你的岗位晋升路线是怎样的？需要达到什么标准能够获得晋升？公司晋升机制你觉得是否合理？
助理到专员到经理，需要英语和人事6大模块，晋升机制很合理。能者上，不行的员工会被淘汰，对于大家都是很公平的。

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先是hr电话简单交流离职背景，然后反馈给专业部门，同意后再次电话约专业部门的面试时间，然后是专业部门领导面试，是视频面试主要问专业的问题，交谈过程比较融洽，沟通也比较好

为什么离职，未来是怎么打算的，家里人员的安排情况等，专业部门领导会问，现公司的业务情况，也会介绍吉利的现有情况，询问是否可以胜任及有没有好的改善的想法等

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