营业干部 专题汇总
打电话约面,一面人力资源部,二面部门主管,三面总经理,总的面试过程相对比较简单,没什么难度,外向点,表达清楚就可以
运营工作内容,工作职责是什么,刚开始自我介绍,介绍完问你为什么来这边,然后工资能不能接受啥的
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两次面试
为什么离职?
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