部门经理先是问一些基本的问题，比方说你在职离职啊，以往的工作经历啊～大致了解后，直接上手操作，先审一票，然后打一票试试看。

1. 你是如果看待企业加班的这个问题，你是否愿意加班？
2. 你如何看到企业比较狼性，就是样样东西争第一的这种特性

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