高级客户代表 专题汇总
很简单，人力资源面试通过后，就总监面试，包括自我介绍，个人的优劣势等。当初职位不高，可能要求也不怎么高，所以差不多都如实回答的。
有什么优势？最大的缺点是什么？还有工作能力阐述。当时主要是从事文案方面的工作，所以让简述了一些工作案例。
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招聘会上面谈了解情况，接着通知到公司测试一些IQ的问卷，估计是做个形式，然后带到相应部门进行打字测试，过关后，主管进行面试，通过后进行3-5天的岗前体验，双方接受后便进行体检入职
以前在哪上班，为什么辞职；?
