天才 专题汇总
天才 专题汇总
首先，建议有非常丰富的经验以后再去面试苹果，因为苹果的面试非常专业，如果本身的面试技巧不是很好，不适合用苹果练手，毕竟试错成本比较低。我就踩了雷，以前基本没面试过，第一次社投就投了苹果进来面试，很多问题回答的都不是很好。苹果的HR肯定是最开始要了解你的。问你大概的工作内容，具体了解一下你的工作情况，个人情况。问题是什么我就不说了，不过我面了两个职位差不多，所以问题也差不多。第二轮应该是一个部门专业的HR，对你的专业很了解，会问你一些相对专业的问题，属于你好好准备也可以过的那种。我觉得重要是表达和了解你的为人以及你的沟通能力。第三轮应该是部门经理，或者同事。问题会深入一些，会涉及到具体的工作内容。如果水货的话基本上几个问题就暴露了，这个不是胡扯能说敢说就能糊弄过去的。藏无可藏的感觉，然后会让你问几个问题。
面试官问的面试题： 1.面试环节全程英文，氛围看似轻松却暗藏杀机。2.第一轮群面，我们先是英文介绍（不是介绍自己）。然后蓝精灵（他们身着蓝色工服）抛出一些casual问题，我们想回答就说话。末了有additional question指定某几个人回答（这几个有希望）。回答不错的一般会进入下一轮。3.通知邮件一般是在上一封邮件的截止日到来前几小时发出……让人略焦急。4.进入到Hiring Event在就近的site进行，帝都或魔都。我去了魔都环贸iapm楼上装修苹果风的site。5.第一天同样是群面。分小组完成讨论，过程中每组两个observer在旁边看我们讨论然后在iPad上戳呀戳，大概在尊照一些维度评分。讨论后面对所有人做小演讲。6.当天晚上出结果，我没进。7.第二天貌似是多对一单独面，半中半英，有压力面。8.第三天还是teamwork。