一开始是通过智联招聘投的简历，后来过了几天之后收到对方公司人事部的联络。在约好时间之后就去了面试。面试内容是用日语进行，所被问到的问题大致就是学校经历、工作经历以及一些待人处事的想法等。不用思考得太过深入，按自己的个人想法来回答即可。

面试官所提的问题大致有
①大学期间有参加过什么活动，活动的大致是怎样的？
②为什么会离开之前的公司？
③人生中有无感受过特别大的挫折的经历？

赞一下(0) 踩一下

接到面试电话后到办事处面试，和办事处领导简单聊了一下，因为总部在上海，接通了人事部和企画部的电话面试，人事部的人主要问你以前的工作是做什么的，薪资结构怎么样，企画部的问题很简单，最后问你自己的薪资期望是多少。这样面试过几天后，入职前人事部又电话联系你，告诉你的薪资水平，这时可以讨价还价的，因为每个岗位的水平总有一个区间的。

你之前的工作主要是做什么的？?

赞一下(0) 踩一下