常规批二面是采用半结构化形式面的，罗列了一系列问题，这次是采用线上面试，有三个面试官，我们线上有6-7个人左右，按照我们的顺序依次做答，一个人回答完模板上的问题，其他人闭麦等着，然后面试官也单独对个人提问，就简历上的提问。

1.你对应聘职位了解多少？
2.你的专业成绩在年级排多少？所学专业和特质与应聘岗位的匹配度有哪些？
3.在团队合作中一般处于什么角色？推进合作上呢你习惯采用哪些方式？
4.你能接受的税前月薪资是多少？

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第一轮面试是半结构化面试，四个面试官，六位同学，每个人会问3个问题。
第二轮面试首先是无领导面试，总共10名同学，时间大概为30分针左右，讨论结束后，面试官会再次提问。

所作项目与岗位不是很匹配，对于岗位的理解？
在校期间，最大的收获是什么？面对压力是如何对待？
家庭的具体情况？
为什么选择广安地区？

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群面，轮流自我介绍，然后面试官针对各个人的简历开始提问，没问技术方面的问题，问的都挺宽泛的，比如你从前做的的项目，你的个人经历

从前项目中担任什么角色，遇到突发问题会怎么解决，这个职位是干什么的，你觉得自己为什么能承担这个职位

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