一面五个人一起面，每个人轮流来，建议晚一点进会议，这样每次就是最后回答问题hhh，总的面试过程不难。

1. 自我介绍（不限时长，国企喜欢校园经历，就着重说了一下校园经历）
2. 即兴演讲
3. 为什么来我们公司
4. 家是哪里的，想在那个地方工作
5. 能不能接受跟项目

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网上HR群面，共四个人全部为985应届生，两个本科，两个硕士，不同岗位。
轮流进行自我介绍，问一些比较基础的问题，包括学业情况，工作经验等
HR比较年轻，亲和力强且专业

四个月前的面试了，记忆较为模糊
除了自我介绍和学业情况以外没有定式问题。主要是针对简历和自我介绍，提一些有关经验成果的问题，需要求职者对自己的实习内容，经验和学业上的成果项目有一个清晰的认知。

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首先自我介绍∟的核心竞争力，然后谈一谈对这个岗位的认识和了解，工作的流程等等，还有意向工作的区域。

你对这个岗位有多少了解，涉及专业的理论知识，是否接受调剂，如果发现能力和岗位不相匹配会如何选择，目前意向薪资多少

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